建設業界– category –
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建設業界
【厳格化】木造の壁量基準と構造計算！構造設計人材の採用と転職
「木造2階建ての住宅なのに、以前と比べて確認申請の準備にかかる時間が倍近くにな... -
建設業界
【7.7兆円市場】省エネ改修とリフォーム！断熱人材の採用と転職
「新築の受注が読みにくくなってきたので、リフォームを伸ばしたいが人がいない」... -
建設業界
【義務化】省エネ基準適合と4号特例縮小！設計人材の採用と転職
「4号特例がなくなったと聞いたが、うちの木造住宅は何が変わるのか」「省エネ計算... -
資格
【電験三種】電気主任技術者が足りない！選任義務と転職・採用戦略
「電気主任技術者を探しているが、何か月募集しても応募が来ない」「電気工事士の... -
建設業界
【将来性】インフラ維持管理は成長市場！老朽化対策の転職と採用戦略
「新設工事の受注が読めない。安定した仕事の柱がほしい」「土木の仕事といえば新... -
建設業界
【現場入場NG】建設業の社会保険未加入リスク！適正加入と採用戦略
「協力会社の作業員が社会保険に入っておらず、現場に入れられないと言われた」「... -
建設業界
【義務化】建設現場の熱中症対策！安全な職場づくりと採用・定着術
「熱中症対策が義務化されたと聞いたが、具体的に何をすればいいのか分からない」... -
建設業界
【退職金】建退共で人が定着する会社へ！掛金320円の仕組みと採用術
「退職金制度をつくりたいが、自社だけで積み立てる余力がない」「求人票の待遇欄... -
建設業界
【人手不足対策】建設業のシニア技術者は宝！70歳雇用と採用・転職
「ベテランが65歳で辞めてしまうと、あの技術を引き継げる人がいない」「70歳まで... -
建設業界
【全面施行】標準労務費で賃金が変わる！改正建設業法と採用戦略
「標準労務費という言葉は聞くが、自社の見積りをどう変えればいいのか分からない...
